무료 상담부터 인증 취득, 지원금 수령까지 공공조달그룹이 모든 과정을 함께합니다.
일반적으로 6개월~1년이 소요되며, 단계마다 전문 컨설턴트가 직접 지원합니다.
전문 컨설턴트가 기업 현황을 청취하고 적합한 설립 방식, 예상 지원금 규모, 기대 혜택을 분석하여 방향을 제시합니다. 이 단계는 완전 무료로 진행됩니다.
표준사업장의 사업 모델, 고용 계획, 재무 계획, 시설 설치 계획 등을 공단 심사 기준에 맞게 작성합니다. 공공조달그룹이 사업계획서 전 과정을 대행합니다.
사업장 준비와 동시에 장애인 인력을 채용합니다. 한국장애인고용공단, 장애인 직업훈련 기관, 복지관 등을 통해 적합한 인력을 확보합니다.
완성된 사업계획서와 준비 서류를 한국장애인고용공단에 제출하고 심사를 신청합니다. 모든 서류 준비 및 제출을 대행합니다.
공단 심사팀의 서류 심사와 현장 심사를 거쳐 인증 여부가 결정됩니다. 심사 과정에서 발생하는 질의 대응 및 보완 자료 제출을 지원합니다.
인증 취득 후 설립지원금 및 융자를 신청하여 수령하고, 정식으로 운영을 시작합니다. 이후 고용장려금, 세제혜택 등을 지속 신청합니다.
연계고용은 표준사업장 설립보다 절차가 간단하며 계약 체결 후 즉시 효과가 발생합니다.
현재 고용 현황과 고용부담금을 분석하여 최적의 연계고용 규모와 도급 업무를 제안합니다.
귀사의 업종과 도급 업무에 적합한 인증 표준사업장을 선별하여 매칭합니다. 품질, 신뢰도, 이력을 검토한 파트너를 추천합니다.
공단 기준에 적합한 도급 계약서를 작성하고 체결합니다. 고용인정 효과를 극대화하는 계약 구조를 설계합니다.
도급 계약 후 한국장애인고용공단에 연계고용 신고를 완료하면 해당 연도부터 고용인정 및 부담금 절감 효과가 발생합니다.
계약 이후에도 도급 이행 현황 관리, 공단 연간 신고 대응, 법령 변경 사항 안내 등 지속적인 관리 서비스를 제공합니다.
| 단계 | 장애인표준사업장 설립 | 장애인연계고용 |
|---|---|---|
| 초기 상담 | 1~2주 | 1주 |
| 준비 기간 | 2~4개월 (시설·채용) | ✓ 1~2주 (파트너 매칭) |
| 신청·심사 | 2~3개월 | ✓ 1~2주 (계약·신고) |
| 효과 발생 | 인증 취득 후 | ✓ 계약 즉시 |
| 총 소요 기간 | 6개월 ~ 1년 | ✓ 1~2개월 |